1. 你都幾點到公司
你通常都幾點到公司呢？9:30、10:00？然後到了公司一坐下再開始吃早餐？雖然不同工作對於上班時間要求不一(有的公司甚至是彈性上下班)，不過大部分的老闆都還是會觀察員工幾點到職並開始工作，保險一點的做法還是跟同事們同進退，省的太醒目啦。
2. ……還有你幾點離開
現代人除了公務員，已經很少上班族是固定的朝九晚五，不過老闆通常還是會觀察員工都幾點離開。你通常時間一到就打卡閃人、還是都堅守崗位到最後一刻？快看看下次你走時老闆是不是在偷瞄時鐘吧。
3. 你上班的穿著
穿衣打扮雖然不是人生最重要的事，但在工作上還是反映了我們的為人，並深深影響他人對我們的觀感。有些工作沒有嚴格規定必須穿上制服或套裝，但整潔、清爽、看起來舒服有朝氣幾乎是每個工作都通用的穿衣法則。真的不知道該怎麼打理自己的人，也不妨好好觀察同事都怎麼穿。
4. 你多常使用3C
你每次用公司電話時都是因為公事、還是其實都是在跟朋友、伴侶聊天？或是你是否無時無刻都在用電腦版的Line跟別人喇賽？雖說現在3C發達，工作跟私人聯絡時間相當難切割，但還是別讓老闆太常看到你掛在FB上啦！
5. 你的用字遣詞
隨著流行語的發達，現在這時代連播報新聞的用字都愈來愈不講究，不過這也不代表在工作場合和同事、老闆說話時就能隨便，想當然髒話更是不該輕易脫口而出。總之，一個人說話是否讓他人感到舒服也是影響印象的一個大關鍵。
6. 你是否成功融入大家
雖說工作能力對老闆來說很重要，但你的為人如何、是否能跟其他同事和睦相處也是大重點(誰都不希望辦公室有個討厭鬼，或是格格不入的人讓大家都感到不自在吧)。有人內向或外向，也沒有要你一定要跟所有人打成一片，但表現你的親切，並適度的參與公司活動、表現對同事的關心都能讓你跟所有人相處得更好。
7. 你如何控管時間
最後也最重要的，你是否能好好控管你的時間？現在有許多工作都是採責任制，你是否能在死線前如期完成自己份內的工作、老闆交代的事項是否也能有效率的執行？清楚自己工作內容的輕重緩急、優先處理重要事項是每個人都該學習的，畢竟我們都是去工作，老闆也當然希望我們能達成任務囉。
